W Tym Artykule:

Opuszczenie firmy stwarza kilka trudności, z których większość wiąże się z korzyściami dla firmy. Musisz teraz znaleźć nowy plan opieki zdrowotnej, nowy plan emerytalny i poradzić sobie z jakimkolwiek rodzajem zasiłku, który możesz otrzymać. Niektóre plany są dość uniwersalne i umożliwiają przenoszenie kont po przejściu na inną firmę. Inne korzyści, takie jak opcje na akcje, są trudniejsze do przeniesienia i podlegają zasadom firmy, gdy zdecydujesz się opuścić firmę.

Definicja

Opcje na akcje to rodzaj korzyści, która pozwala, jako pracownikowi, na zakup akcji firmy po określonej cenie. Oczywiście ta opcja jest rzadko przydatna, jeśli trzeba płacić za akcje tak samo jak inni inwestorzy (chyba, że ​​akcje spółek są bardzo trudne do znalezienia na sprzedaż), więc firmy zazwyczaj oferują pracownikom zniżki na akcje. Pracownik może wybrać opcję na akcje i kupić akcje lub nie może nic zrobić.

Cel, powód

Firmy dodają opcje na akcje do swoich korzyści, aby przyciągnąć pracowników, którzy myślą, że firma będzie dobrze radzić sobie z upływem czasu. Opcje na akcje nie kosztują zbyt wiele dla firmy - być może będą musiały zaakceptować niższą kwotę finansowania ze sprzedaży akcji dla pracowników, i są pewne opłaty za zarządzanie, ale to wszystko. Ułatwia to firmom opcje na akcje, nawet gdy pracownicy są zwolnieni lub nagle opuszczają firmę.

Okres nabywania uprawnień

Gdy pracownik opuści firmę, jest bardzo ważne w odniesieniu do opcji na akcje. Okres nabywania uprawnień to czas, w którym musisz pracować dla firmy, zanim opcje na akcje staną się wykonalne, czyli zanim będziesz mógł z nich skorzystać. Większość okresów nabywania uprawnień trwa kilka lat. Jeśli opuścisz firmę przed zakończeniem okresu nabywania uprawnień, nie będziesz mógł skorzystać z opcji na akcje i zostaną one wchłonięte z powrotem do firmy.

Limity czasowe

Jeśli Twoje opcje zostały nabyte i nadal wychodzisz, firmy zazwyczaj tworzą limit czasowy na skorzystanie z tych opcji po tym, jak przestaniesz pracować dla firmy. Zazwyczaj masz od trzech do sześciu miesięcy, zanim stracisz opcje, co znowu kosztuje firmę bez pieniędzy, ponieważ zasadniczo oferowały one zniżki na akcje.

Zasady konkurencji

Większość firm ma również surowe reguły dotyczące konkurencji. Jeśli opuścisz firmę i zaczniesz pracować dla jednego z konkurentów, najprawdopodobniej opcje zostaną natychmiast odwołane, więc użyj ich, zanim zaczniesz ponownie pracować.


Wideo: Jak regulować okna PCV | Jak uszczelnić okno na zimę? Docisk skrzydła do ramy